DIRECCIÓN GENERAL DE COMUNICACIÓN SOCIAL
Presenta la UAS directrices de la Convocatoria de Autoevaluación Institucional SEAES 2026; refrenda su compromiso federal con la calidad y la mejora continua
Con el objetivo de fortalecer los procesos de mejora continua en la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS), se realizó una reunión informativa dirigida a titulares de dirección de unidades académicas de nivel superior, así como a coordinadores de investigación y posgrado, para dar a conocer los lineamientos de la Convocatoria de Autoevaluación Institucional del Sistema de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior (SEAES) 2026.
El encuentro, que tuvo como sede el Centro de Cómputo de la Biblioteca Central de Ciudad Universitaria, estuvo presidido por la Directora General de Planeación y Desarrollo, la doctora Nancy Guadalupe Domínguez Lizárraga, quien detalló los cinco ámbitos clave que mandata este sistema: formación profesional, profesionalización docente, programas educativos, investigación y posgrado, y funcionamiento institucional.
“Primero que nada, la Universidad Autónoma de Sinaloa tiene el compromiso con la Federación de participar en todo lo que promueva una mejora continua, tanto en educación media superior como en superior. El día de hoy nos atañe la parte superior. El Sistema de Evaluación y Acreditación de la Educación Superior es una política federal donde nos invita a reflexionar sobre cómo llevamos a cabo nuestros procesos educativos en todo el sentido de la palabra”, aseveró la funcionaria.
Durante su intervención, Domínguez Lizárraga enfatizó la importancia de socializar esta convocatoria de manera profunda en cada una de las escuelas y facultades, subrayando que este ejercicio de autoevaluación no es un mero trámite administrativo, sino un proceso elemental para el desarrollo integral y la evolución académica de la UAS.
“Esta es la segunda vez que nos evaluamos; la primera se realizó en 2023 y desde entonces contamos con la acreditación. Ahorita ya se cumplieron tres años y vamos por un segundo proceso de evaluación. Efectivamente, aquí se muestra el compromiso que se tiene con los criterios que enmarca este Sistema: son siete criterios transversales donde se nos invita a que la labor de la Universidad no sea nada más cumplir con una meta o un indicador, sino ver cuál es el impacto de lo que estamos haciendo”, apuntó.
Cabe señalar que las y los funcionarios e investigadores presentes recibieron las directrices técnicas y los cronogramas de trabajo para la recopilación de evidencias, con lo cual la UAS busca unificar esfuerzos en todos sus planteles para consolidar una cultura de excelencia, pertinencia social y evolución académica alineada a las políticas educativas nacionales.
Sursum Versus
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE SINALOA
