DIRECCIÓN GENERAL DE COMUNICACIÓN SOCIAL
El Centro de Políticas de Género para la Igualdad de Mujeres y Hombres de la UAS concluye programa de capacitación y presenta directrices para 2026
El Centro de Políticas de Género para la Igualdad entre Mujeres y Hombres (CPGIMH) de la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS) culminó el “Programa de Capacitación para el fortalecimiento del trabajo con Comités de Igualdad”. El cierre consistió en la presentación de los lineamientos de funcionamiento de dichos comités, el Diagnóstico Institucional, el Programa Nacional de Educación Superior 2026-2030 y los planes y programas de igualdad.
“El día de hoy vamos a explicar cómo hemos elaborado los diagnósticos desde el 2022 hasta el 2025, periodo en el que consolidamos un equipo más amplio. Actualmente los comités se han renovado; sin embargo, no hemos iniciado los nuevos diagnósticos porque la metodología está en proceso de actualización. A finales de 2025, el Observatorio Nacional para la Igualdad de Género en las Instituciones de Educación Superior nos envió los nuevos lineamientos técnicos con los que trabajaremos”, informó la maestra María Fernanda Nieves.
La primera ponente de esta última sesión compartió con los cien integrantes conectados en línea el proceso de la nueva estructura del diagnóstico 2026. Este esquema busca transversalizar e institucionalizar la perspectiva de género mediante objetivos específicos e instrumentos de evaluación aplicados.
“El diagnóstico de transversalización cuenta con tres instrumentos. Dos de ellos van dirigidos al personal laboral —tanto administrativo como académico— y evalúan la transversalización de las políticas de igualdad y la violencia de género. El tercer instrumento, enfocado específicamente en violencia de género, está diseñado para aplicarse tanto en la población laboral como en la estudiantil”, añadió.
Finalmente, la ponente detalló las estrategias de intervención, las acciones impulsadas y el impacto que se busca generar.
Posteriormente, la jornada concluyó con la participación de la maestra Cecilia Gaxiola Flores, quien presentó el Programa Nacional de Educación Superior (PRONES) 2026-2030, los Lineamientos de Funcionamiento de los Comités de Igualdad de Género y los Planes de Igualdad.
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